2014年云南迪慶州直學校教師招聘公告

2014年迪慶州州直學校公開招聘教師公告

為進一步適應事業(yè)單位人事制度改革，加強我州教師隊伍建設(shè)，促進教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（云人〔2004〕37號）、《迪慶州事業(yè)單位新補充工作人員實行統(tǒng)一考試公開招聘暫行辦法》（迪政辦發(fā)〔2003〕49號）、《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重點環(huán)節(jié)的通知》（云組通〔2012〕45號）的規(guī)定，經(jīng)州人力資源和社會保障局同意,決定對2014年州級學校新補充教師及工作人員崗位面向社會公開招聘（具體情況祥見崗位表），實行統(tǒng)一考試，云南公務員考試網(wǎng)（http://www.gjgwy.org/yunnan/）現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報名、統(tǒng)一考試，德、智、體、能全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、范圍、對象及條件

（一）范圍、對象：取得國家教育行政部門承認學歷的應、往屆符合崗位條件的大中專畢業(yè)生。

關(guān)于應屆與往屆畢業(yè)生時限說明：應屆畢業(yè)生是指畢業(yè)時間為2012年6月以后（含6月）的畢業(yè)生；往屆畢業(yè)生是指畢業(yè)時間為2012年6月以前（不含6月）的畢業(yè)生。

(二)條件：

1、熱愛祖國，堅持四項基本原則，熱愛教育事業(yè)，自愿到招聘學校服務并簽訂不低于6年的聘用合同。

2、遵紀守法，作風正派，有事業(yè)心、責任感，有全心全意為人民服務的思想。

3、符合所報考崗位的其他條件。

4、身體健康，年齡在18—35周歲（相對應出生年月：1979年6月——1996年6月）之間的人員。

（三）不符合報名條件的情形

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，被確定為2014年6月以前全國范圍內(nèi)人力資源和社會保障部門招考的擬錄用人員、在職公務員及參公管理單位人員、專業(yè)技術(shù)人員（含試用期內(nèi)人員），在讀的非2014年畢業(yè)的高校（含中專）學生、現(xiàn)役軍人，近兩年內(nèi)被取消錄用資格或被辭退的公務員（含參照公務員管理人員）、專業(yè)技術(shù)人員，近兩年內(nèi)未滿原單位最低服務年限自行離職（無論是否辦理辭職手續(xù)）人員，不得參加報名。

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾在2012-2014年內(nèi)人力資源和社會保障部門組織的任何考試中作弊的人員，曾被開除公職的人員或有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他人員，不符合報名條件。

三、招考計劃和崗位

根據(jù)《關(guān)于下達2014年增人計劃的通知》（迪人社〔2013〕 92號）：州直學校擬招聘28名教師、1名圖書管理員 (具體崗位設(shè)置及相關(guān)詳情見附表)。

四、報名及資格審查

1、報名所需材料：考生報名時必須攜帶本人畢業(yè)證原件、《就業(yè)報到證》（用于區(qū)分是否是普通高校、中專畢業(yè)生）、就業(yè)推薦表、戶口簿原件(用于核實民族成分及戶籍情況)、第二代有效居民身份證原件及近期（6個月內(nèi)）免冠1寸標準彩色照片2張（照片背面需注明姓名）。（注：2014年畢業(yè)生可憑畢業(yè)證復印件、相關(guān)學歷證明或就業(yè)推薦表、獲得對應科目高中教師資格證明、普通話等級證明、進入面試后復審畢業(yè)證原件， 對未還清助學貸款學校暫扣畢業(yè)證的考生，可憑學校開具證明并提供畢業(yè)證復印件）。

2、報名崗位：每個考生根據(jù)專業(yè)、崗位、學歷等條件要求，限報一個崗位。

3、報名方式：應聘人員采取現(xiàn)場報名方式進行報名（委托他人報名的也必須帶齊報名所需材料及應聘人員的委托書）。

報名人員提供所需資料（畢業(yè)證、學位證、身份證、教師資格證、普通話等級證以及相關(guān)獲獎證書），到現(xiàn)場辦理報名手續(xù)?？忌谔顚憽兜蠎c州事業(yè)單位新招聘人員登記表》時，在學歷、專業(yè)等要求上只要有一項不符合的，均視為無效。

4、現(xiàn)場報名地點：迪慶州人民政府政務服務中心（迪慶州人民政府大門左側(cè)）。

5、報名時間：2014年6月4日——6月6日，上午8：30-12:00；下午14:30-17:30時，報名截止時間2014年6月6日17：30時。報名時間截止后，一律不予辦理報名手續(xù)。

6、考試費用：根據(jù)《云南省物價局、財政廳關(guān)于重新核定事業(yè)單位應聘人員資格考試收費及有關(guān)問題的通知》（云發(fā)改收費〔2011〕15號）文件規(guī)定，考生報名時須繳納50元筆試考務費，進入面試時面試人員須繳納50元的面試考務費。

對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，憑相關(guān)證明材料減免考試費用,免報名費用人員在報名時需提交相關(guān)證明材料。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，其家庭所在地的縣(區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證(復印件)；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，其家庭所在地的縣(區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。

7、報名人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報名，報名與考試使用的身份證必須一致。考生在2014年6月17日至6月18日期間（上午8：30-12:00，下午2:30-5:30）到迪慶州人民政府政務服務中心領(lǐng)取筆試準考證。

8、報名咨詢電話：0887-8288845

報名監(jiān)督電話：0887-8226003

五、考試

考試采取筆試和面試（授課）相結(jié)合的方法進行。

1、開考要求：原則上達到1:2以上比例方可開考，但部分緊缺崗位放寬開考比例。

2、筆試：筆試考試內(nèi)容以教育學、教育心理學、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)以及崗位專業(yè)知識為主（其中：教育學、教育心理學、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)內(nèi)容占30﹪，崗位專業(yè)知識占70﹪）。筆試考試用書請自行到書店購買。筆試試題為標準化試題，筆試成績滿分為100分。

筆試考試時間：2014年6月19日上午9:00——11:00。考生參加考試時必須攜帶準考證、第二代居民身份證原件（無身份證者，必須攜帶戶口薄原件），考試地點詳見準考證。

3、筆試加分政策：根據(jù)《迪慶州事業(yè)單位新補充工作人員實行統(tǒng)一考試公開招聘暫行辦法》（迪政辦發(fā)〔2003〕49號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對州內(nèi)藏族、傈僳族、苗族、彝族、普米族五個少數(shù)民族考生給予筆試加分照顧。

4、面試：面試內(nèi)容以考查專業(yè)知識為主，面試成績滿分為100分。高中、中專教師面試采取撰寫教案、課堂教學考核方式進行；幼兒教師面試采取撰寫教案、組織活動及才藝展示考核方式進行。

（1）同一崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到或超過1:2以上比例的進行筆試，筆試考試后，按筆試成績 (含民族照顧分)從高分到低分，以1:2比例進入面試，若筆試成績（含民族照顧分）進入面試的最后一名并列時，一并列為面試人員。

（2）同一崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例是1:1和在1:1—1:2之間的也要參加筆試考試。進入面試條件：①崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)為1:2比例中沒有相同科目對比的，按筆試成績 (含民族照顧分)達到其它崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)為1:2比例中進入面試人員最低分數(shù)的綜合平均分數(shù)的，方能進入面試。（最低分數(shù)的綜合平均分數(shù)計算方法是其它各崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)為1:2比例中進入面試人員最低分數(shù)之和除以有效崗位數(shù)之和的值）。②有相同科目對比的，按同科目的筆試成績 (含民族照顧分)達到同崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)為1:2比例中進入面試人員最低分數(shù)，方能進入面試。

（3）面試人員因自行放棄面試資格導致部分崗位不足的，按筆試成績(含民族照顧分) ，在達到最低合格分數(shù)線要求的考生中從高分到低分依次遞補，遞補一次。放棄面試人員必須在面試前七天向迪慶州教育局提交放棄面試申請，若放棄面試申請不足七天不再遞補。

（4）面試設(shè)置最低合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線為60（含60）分，未達到最低合格分數(shù)線的面試人員不作為擬招聘對象。

（5）面試時間：另行通知。

（6）面試地點：州直各校，具體地點另行通知。

六、體檢及招聘

1、考試總成績按筆試成績(含民族照顧分)占50%，面試成績占50%的方法計算，若所設(shè)同崗位面試考生最后一名考試成績并列時, 面試成績高者優(yōu)先招聘。

2、根據(jù)招聘崗位數(shù)，按考試總成績合格考生中從高分到低分1:1的比例確定體檢人員名單，體檢合格者即為擬招聘人員，若出現(xiàn)體檢不合格或不能按時參加體檢，取消招聘資格（包括自愿退出招聘資格）時，從報考該崗位的合格分數(shù)線考生中按總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。

3、若體檢合格放棄招聘資格的擬招聘人員，應當作出書面申請及說明，這種情況下不再申請遞補。

4、凡未要求提供教師資格證書，經(jīng)批準參加應聘特殊崗位考試，并予以聘用的人員，須在一年試用期內(nèi)取得相應類別、學科的教師資格證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得教師資格證書或試用期考核不合格的，解除聘用合同。

5、州直三所高中，如其中有用人單位招聘計劃未完成時，本次參加考試考生考試崗位與空缺崗位相對應，且面試成績達到最低合格分數(shù)線的，征求用人單位和考生本人意見，若雙方同意，則根據(jù)考試總成績從高分到低分實行“雙向選擇”，報經(jīng)本次招聘領(lǐng)導小組討論通過，確定擬招聘人員進入體檢、公示、招聘程序。

考試過程在監(jiān)督組監(jiān)督下進行張榜公布：筆試總成績（含民族照顧分）公布第一榜；進入面試人員公布第二榜；面試后考試總成績公布第三榜；擬招聘人員和參加體檢人員公布第四榜。

經(jīng)考試、考核和體檢合格的人員向社會公示，公示期滿，對公示結(jié)果無異議后，按規(guī)定程序辦理招聘手續(xù)。

七、招聘紀律

1、考生在填寫《迪慶州事業(yè)單位新招聘人員登記表》時，認真填寫與本人聯(lián)系的具體方式，應確保聯(lián)系電話暢通。因聯(lián)系方式錯誤或故障，用人單位在通知考生筆試、面試、體檢及其他事宜時，如與考生聯(lián)系不上或考生在規(guī)定時限內(nèi)不按時到場的，視為自動放棄招聘資格。

2、招聘工作監(jiān)督組由州人大、州政協(xié)、州紀檢監(jiān)察、州人社局等部門組成，同時廣泛接受社會監(jiān)督；招聘工作過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊行為的，追究有關(guān)領(lǐng)導和當事人責任；對不符合條件、弄虛作假的考生，一經(jīng)查處取消考試、招聘資格，對在報名時無理取鬧、妨礙報名工作、擾亂報名秩序的考生根據(jù)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

3、本公告由迪慶州教育局負責解釋。公告發(fā)布之日起可以通過以下網(wǎng)站查詢:

云南省政府信息公開門戶網(wǎng)（http://ygzf.yn.gov.cn/tongbao/）迪慶州人民政府網(wǎng)(www.diqing.gov.cn)

迪慶州信息公開門戶網(wǎng)站（http://dq.xxgk.yn.gov.cn）

附：2014年迪慶州州直公開招聘教師崗位表.xls