試論法院人“缺氧不缺精神”的文化內(nèi)涵

　　在中央第六次西藏工作座談會(huì)上，習(xí)近平總書記指出：“在高原上工作，最稀缺的是氧氣，最寶貴的是精神?！钡蠎c氣候惡劣，高寒缺氧。長年在高原生活，高血壓、心臟病、各類關(guān)節(jié)炎、肺部疾病成了高原干部職工的多發(fā)病，生活在高海拔地區(qū)的人身體狀況普遍較差，高寒缺氧對(duì)人的損害是隱性和致病的。

　　近年來，迪慶法院以“缺氧不缺精神”為文化內(nèi)涵，注重以文鑄魂，培育干警法治信仰；注重以文育人，塑造干警職業(yè)人格；注重以文啟智，提升干警司法能力，做到忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律，做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，努力打造一支信念堅(jiān)定、執(zhí)法為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的藏區(qū)法院隊(duì)伍。

　　本文，筆者就迪慶法院打造“缺氧不缺精神”文化，談幾點(diǎn)“缺氧不缺精神”的文化內(nèi)涵。?

敢為人先、不甘落后的思想力

　　地域有差別之分、環(huán)境有優(yōu)劣之別，思想境界卻是可以不受限制，不論高低、不分前后，可以處在同一起跑線上的。迪慶雖然環(huán)境艱苦，發(fā)展有限，屬于邊疆少數(shù)民族貧困地區(qū)，各方面工作不可避免的都受到基礎(chǔ)薄弱、起點(diǎn)低等先天性不足的制約和影響，法院工作亦是如此。迪慶法院的發(fā)展有瓶頸制約，也有潛力可掘，特別是涵養(yǎng)和培育優(yōu)秀文化，迪慶法院沃土豐厚。

　　思想上松一寸，行動(dòng)上就會(huì)散一尺。這是不爭的事實(shí)，所以才應(yīng)“求木之長者，必固其根本；欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源”。爭創(chuàng)藏區(qū)一流法院、辦民族和諧案、辦法律精品案等高標(biāo)準(zhǔn)、高定位的發(fā)展理念，無不體現(xiàn)了迪慶法院人“缺氧不缺精神”文化內(nèi)涵里敢為人先、不甘落后的思想力。?

拼搏進(jìn)取、力爭上游的行動(dòng)力

　　“空談?wù)`國、實(shí)干興邦”?！安环e跬步，無以至千里；不積小流，無以成江?！?，都告訴一個(gè)淺顯的道理，目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)必須腳踏實(shí)地，一步一個(gè)腳印，從點(diǎn)滴做起，從身邊小事做起。從全國模范法官格茸定主，到全省十佳少數(shù)民族法官培楚，再到全國先進(jìn)工作者李學(xué)全，從維西法院獲得全省優(yōu)秀法院的殊榮到迪慶中院摘得全國優(yōu)秀法院的桂冠，藏區(qū)法院、雪域法官無不以自己的實(shí)際行動(dòng)，深刻詮釋了迪慶法院人“缺氧不缺精神”文化內(nèi)涵里拼搏進(jìn)取、力爭上游的行動(dòng)力。?

團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、敬業(yè)創(chuàng)新的組織力

　　眾人劃槳才能開大船，眾人拾柴方能火焰高。一個(gè)人的力量單薄而有限，集體的力量才是無盡的源泉。作為全省中級(jí)法院里的小兄弟，迪慶法院人員、機(jī)構(gòu)、編制、案件在全省都不顯“重量極”，但是即便在“一人庭、一人多崗”的艱難困鏡下，迪慶法院人也團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，提升理念、端正態(tài)度，事無巨細(xì)，一步一個(gè)腳印，以“時(shí)不我待、只爭朝夕”的精神，以“辦法總比困難多”的理念，拓展思路，創(chuàng)新工作舉措，把一件件司法政務(wù)、一樁樁案件辦好、辦出成效，用恒心毅力凝聚共識(shí)，共謀發(fā)展，共創(chuàng)佳績。聚沙成塔，聚水成涓，努力推動(dòng)迪慶法院工作全面發(fā)展、全面進(jìn)步，彰顯了迪慶法院人“缺氧不缺精神”文化內(nèi)涵里團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、敬業(yè)創(chuàng)新的組織力。?

以苦為樂、無私奉獻(xiàn)的精神力

　　有苦不怕苦，有累不說累。以樂觀面對(duì)險(xiǎn)阻，用堅(jiān)強(qiáng)克服困境，在困難面前不服輸，在艱苦面前不低頭，正如一朵朵盛開的格?；?，扎根雪域，奉獻(xiàn)邊疆，這就是迪慶法院人。

　　從病痛纏身卻依然堅(jiān)守審判崗位的和繼紅法官，到含淚忍受母子兩地分居的楊玉花法官，再到不愿在鏡頭面前“露臉”，不愿接受采訪報(bào)道，只會(huì)說：“我是法官，我還是好好辦好我的案子就行了”的全省優(yōu)秀法官潘敏聲。格茸定主以生命詮釋了這幅美麗畫卷的壯美，無數(shù)像和繼紅、楊玉花、潘敏聲一樣的法官，卻用自己的一舉一動(dòng)、一言一行甘做小草，甘為綠葉，盡情點(diǎn)綴著這幅畫卷的絢爛美麗，詮釋著迪慶法院人“缺氧不缺精神”文化內(nèi)涵里以苦為樂、無私奉獻(xiàn)的精神力。?

明德公正、親民至善的法治力

　　“大學(xué)之道，在明明德，在親民，在止于至善”。迪慶中院結(jié)合法院實(shí)際，提煉了“明德公正、親民至善”的法院院訓(xùn)，在全體法官干警中倡導(dǎo)和樹立迪慶法院人的院訓(xùn)文化內(nèi)涵。要求法官踐行和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，堅(jiān)守道德高地，保持清正廉潔，把好每一個(gè)案件的程序關(guān)、證據(jù)關(guān)、法律適用關(guān)，不偏不倚，公正斷案，展示良好的職業(yè)道德、職業(yè)水準(zhǔn)和職業(yè)形象，努力讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都感受到公平正義。要堅(jiān)持“公正司法、司法為民”工作主線，切實(shí)加大雙語審判、巡回審判工作力度，加強(qiáng)訴訟服務(wù)中心建設(shè)，建立矛盾糾紛多元化解機(jī)制，用親民、愛民的工作方式開展工作，改作風(fēng)、講操守、重品行，做到“人民法官為人民、人民法官愛人民”，在法律公平正義、鐵面無私中體現(xiàn)法官“道是無情卻有情”的價(jià)值追求。

　　近年來，迪慶兩級(jí)法院“一站式、親情式”訴訟服務(wù)大廳全部建成投入使用，全力構(gòu)建開放、動(dòng)態(tài)、透明、便民的陽光司法機(jī)制，全面推進(jìn)和深化司法公開工作，進(jìn)一步完善審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開三大平臺(tái)，切實(shí)保障人民群眾對(duì)法院工作的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。以更務(wù)實(shí)的舉措全面推進(jìn)法治建設(shè)，切實(shí)推進(jìn)公正司法、為民司法、嚴(yán)格司法、陽光司法和廉潔司法，不斷推動(dòng)全州法院工作上檔次、上水平，努力贏得人民群眾的信任和支持，更好地保障和服務(wù)迪慶“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局和“示范區(qū)”建設(shè)新定位、新目標(biāo)，全力踐行和詮釋了迪慶法院人“缺氧不缺精神”文化內(nèi)涵里明德公正、親民至善的法治力。（趙云川）